企業(yè)COO是什么職位

coo是什么職位？下面就讓我們一起來了解一下吧。

coo是首席運營官，又稱運營總監(jiān)，是制定企業(yè)長遠(yuǎn)戰(zhàn)略，監(jiān)督各分公司總經(jīng)理執(zhí)行的崗位，主要負(fù)責(zé)公司的日常運營，輔助CEO的工作，負(fù)責(zé)公司職能管理組織體系的建設(shè)，并代表CEO處理企業(yè)的日常職能事務(wù)。

coo的崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度的制定，規(guī)劃年度工作計劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告；

3、管理協(xié)調(diào)各個部門之間的工作，確保公司經(jīng)營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮，對重大問題上報總經(jīng)理裁決；

4、主持公司經(jīng)營系統(tǒng)總體設(shè)計方案，負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營投資預(yù)算方案，在批準(zhǔn)后組織實施；

5、密切關(guān)注國際國內(nèi)信息產(chǎn)業(yè)動向和趨勢，評估重大信息技術(shù)的影響，為公司引進(jìn)先進(jìn)信息技術(shù)提出意見和建議；

6、負(fù)責(zé)審查部門提交的各種工作匯報，評估工作效率，定期聽取直接下級述職，并做出工作評定；

7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰；

8、負(fù)責(zé)組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度，對公司人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

以上就是小編今天的分享了，希望能夠幫助到大家。

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