人力資源中級(jí)證書考試

根據(jù)人力資源與社會(huì)保障局發(fā)布的“關(guān)于2022年度專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格考試計(jì)劃及有關(guān)事項(xiàng)的通知”，2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間為11月12日、13日。經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))各科目試卷滿分均為140分，合格標(biāo)準(zhǔn)均為84分(參考2021...

以人力資源管理師的報(bào)名條件（四級(jí)中級(jí)工）為例:(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上等。人力資源證考試分為四個(gè)級(jí)別，分別有相應(yīng)的報(bào)考要求，原則上不可以跨級(jí)報(bào)考?？靵?lái)看看您是否滿足報(bào)名，詳情如下...

人力資源管理師證書報(bào)名時(shí)間及考試時(shí)間如下：由于地區(qū)差異，每個(gè)地區(qū)的報(bào)名具體時(shí)間都是不一樣的，主要有兩個(gè)批次，每年的每年1-5月和7-9月?？荚嚂r(shí)間是國(guó)家統(tǒng)一的，在每年6月和11月份的第三個(gè)周日。但是由于各種客觀因素，...

1、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)科目考4個(gè)板塊，分別是人力資源管理、組織行為學(xué)、勞動(dòng)力市場(chǎng)、勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)，屬于中級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)之一，考試難度不是很大，是很多考生可以選擇的。2、中經(jīng)人力資源專業(yè)考試題型考查題型均為客觀...

3、具有大學(xué)?？票緦I(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)／中級(jí)工職業(yè)資格證書（技能等級(jí)證書）后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上。以上內(nèi)容參考：百度百科-人力資源...

人力資源中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考條件(具備下列之一)：1.高中(含高中、中專、職高、技校)畢業(yè)并取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，從事相關(guān)專業(yè)工作滿10年;2.具備大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事相關(guān)專業(yè)工作滿6年;3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事相關(guān)...

人力資源管理師考試時(shí)間是2022年1月12日、13日。作為人力資源行業(yè)中含金量和認(rèn)可度很高的職稱證書，人力資源經(jīng)理證書吸引了許多人力資源和非人力資源行業(yè)從業(yè)人員申請(qǐng)考試，但許多人不知道申請(qǐng)考試需要什么條件。首先來(lái)了解一下...

人力資源報(bào)考方式：人力資源管理師是國(guó)考，必須到有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)報(bào)名，因?yàn)殍b定中心是不接受個(gè)人報(bào)名的。報(bào)名時(shí)要求帶身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書（資格證書）復(fù)印件、工作年限證明、1寸照片3張、2寸照片1張。中級(jí)和高級(jí)必須有...

二級(jí)：人力資源管理師，相當(dāng)于中級(jí)職稱。處理復(fù)雜的或部分非常規(guī)的人力資源管理問(wèn)題，確定工作方法，開發(fā)相關(guān)工具，指導(dǎo)主要相關(guān)人員的工作，審核相關(guān)文件制度，對(duì)人力資源管理領(lǐng)域出現(xiàn)的問(wèn)題提出建設(shè)性建議，并對(duì)工作成果進(jìn)行評(píng)估，...

人力資源管理師中級(jí)考試合格標(biāo)準(zhǔn)為：考試卷面分值100分，60分為及格。師級(jí)資格另外還需參加論文綜合評(píng)審（撰寫與答辯）。分為理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核。理論知識(shí)考試采用閉卷筆試方式。專業(yè)技能考核按照各等級(jí)技能需要進(jìn)行，其...