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人力師認(rèn)證相關(guān)問答

人力資源管理資格認(rèn)證
第一:從事人力資源并且是大專以上的學(xué)歷的工作者,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有參加過企業(yè)培訓(xùn)、績效管理、勞動(dòng)關(guān)系、員工任用、薪酬福利和保險(xiǎn)、職業(yè)生涯規(guī)劃共六個(gè)準(zhǔn)注冊(cè)人力資源管理師認(rèn)證模塊訓(xùn)練并且考試合格者,加權(quán)錄取后即可獲得相關(guān)專...
人力資源證書有用嗎?
作用見下面：人力資源管理師是在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的比人事更具有代表，有人力資源證從事的行業(yè)會(huì)更廣就業(yè)率也會(huì)更高。人力資源師是人力資源管理職業(yè)技能的一種認(rèn)證，我...
從事人力資源需要什么證書?
1、高級(jí)人力資管理師（國家一級(jí)）取得管理師證書取得該證后從事本職業(yè)工作2年以上，現(xiàn)任中型企業(yè)人力資源部正副負(fù)責(zé)人或大型企業(yè)人力資源部人事經(jīng)理（非人事部經(jīng)理）大學(xué)本科連續(xù)從事本職業(yè)5年以上，現(xiàn)任大型企業(yè)人力資源總監(jiān)...
一級(jí)人力資源管理師哪里認(rèn)證最好
一級(jí)人力資源管理師應(yīng)該是由人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的證書更有效力。因?yàn)榻逃块T所承擔(dān)的更多是學(xué)歷認(rèn)證和教育系統(tǒng)內(nèi)的專業(yè)資格認(rèn)定，而人力資源管理師顯然不是在其中。而職業(yè)資格認(rèn)定是屬于人力資源和社會(huì)保障部管轄的范圍，...
人力資源管理師國家承認(rèn)嗎?
人力資源資格認(rèn)證全國統(tǒng)考目前分為3個(gè)級(jí)別：人力資源管理員（國家四級(jí)），助理人力資源管理師（國家），人力資源管理師（國家二級(jí)），另外高級(jí)人力資源管理師（國家一級(jí)）還沒有納入國家統(tǒng)考。國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部規(guī)定，中國...
人力資源管理師資格證有什么用
人力資源管理師資格證有什么用1從職稱到職業(yè)資格我們國家目前有三種考試制度,分別對(duì)應(yīng)三種證書。即教育部門負(fù)責(zé)學(xué)歷文憑考試,頒發(fā)學(xué)歷證書;人事部門負(fù)責(zé)職稱考試,頒發(fā)職稱證書;國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)職業(yè)資格認(rèn)證考試,頒發(fā)職業(yè)資格證書...
人力資源考證條件是?
30-10:00。10:30-12:30（專業(yè)技能考試），綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定。論文答辯時(shí)間一般在考試結(jié)束后，一個(gè)月之內(nèi)進(jìn)行。答辯的主要程序分為：書面答辯和口頭答辯。以上內(nèi)容參考：百度百科-人力資源管理師資格認(rèn)證考試...
人力資源管理師資格證書管用嗎?
沒想到今年集團(tuán)開始推行資格認(rèn)證,集團(tuán)總部和各分公司的HR人員,必須持證上崗。其中,經(jīng)理級(jí)以上者,需擁有二級(jí)人力師資格證書;專員級(jí)員工者,需擁有助理人力師資格證書。如果已經(jīng)擁有相應(yīng)證書的,就把復(fù)印件提交到集團(tuán)人力資源部;如果尚未...
人力資源管理師證書有含金量嗎?
隨著國內(nèi)企業(yè)越來越重視人力資源管理，而人力資源管理師作為目前人力資源領(lǐng)域唯一的專業(yè)技能證書，又是由國家專業(yè)機(jī)構(gòu)認(rèn)證頒發(fā)，同時(shí)較高級(jí)別的證書還可以作為中級(jí)職稱，其含金量是不言而喻的。1、敲門磚人力資源管理師證書是...
人力資源管理師有國家證書嗎?
國家自2003年開始，在全國范圍內(nèi)開展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證，該職業(yè)已被國家列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。2、發(fā)證機(jī)構(gòu)不同企業(yè)人力資源管理師是國家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)，社會(huì)上培訓(xùn)...