不發(fā)工資找哪個(gè)部門投訴

公司不給工資的，員工可以去勞動(dòng)行政部門投訴。員工還可以與公司進(jìn)行協(xié)商、請(qǐng)求調(diào)解組織調(diào)解、向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、以及向人民提起訴訟。一、找誰(shuí)投訴?1、向用人單位所在地的勞動(dòng)局投訴。2、向用人單位所在地的勞...

公司不發(fā)工資可以到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)不發(fā)工資的解決辦法：1、協(xié)商解決。2、到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是單位所在區(qū)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)。3、也可以直接申請(qǐng)仲裁。調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，打工不發(fā)工資可以撥打12333投訴...

工資被拖欠可以找以下部門進(jìn)行解決：勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)接到投訴后，會(huì)向拒發(fā)工資的公司責(zé)任人發(fā)出《責(zé)令改正通知書(shū)》，責(zé)令公司限期支付員工工資。經(jīng)投訴后沒(méi)解決的，員工可以找所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。公司不...

拖欠工資不發(fā)去勞動(dòng)行政部門投訴。公司不發(fā)工資員工要去哪里投訴1、勞動(dòng)者遭遇用人單位不發(fā)工資，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)糾察大隊(duì)進(jìn)行投訴。2、舉報(bào)人實(shí)名舉報(bào)、留有確切地址或電話的，勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為其保密。應(yīng)投訴人要求，...

不給發(fā)工資去勞動(dòng)行政部門投訴，勞動(dòng)行政保障部門會(huì)責(zé)令用人單位限期支付被拖欠的工資，限期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。一、投訴文書(shū)應(yīng)當(dāng)載明的事項(xiàng)：1、投訴人的...

如果用人單位不發(fā)工資，可以撥打12333進(jìn)行投訴，也可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。如果投訴無(wú)效的，可以收集相關(guān)的證據(jù)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果對(duì)仲裁不服的，也可以向當(dāng)?shù)氐娜嗣裉崞鹪V訟。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系雙方...

不發(fā)工資應(yīng)去投訴的地方如下：1、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；2、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)：（1）如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)...

用人單位不發(fā)工資，應(yīng)該向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)，要求其支付工資并給予賠償。根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第九條任何組織或者個(gè)人對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門舉報(bào)。勞動(dòng)者認(rèn)為用人單位侵犯...

不給發(fā)工資的投訴方式：1、向用人單位所在地的勞動(dòng)局投訴。2、向用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委投訴。勞動(dòng)者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民提起...

不發(fā)工資找人力資源和社會(huì)保障局部門。一旦用人單位是接到勞動(dòng)行政部門的處理通知的，如果沒(méi)有特別的原因，用人單位在勞動(dòng)行政部門的壓力下就可能會(huì)及時(shí)支付勞動(dòng)者的工資，這樣勞動(dòng)者可能用最短的時(shí)間，最低的成本解決拖欠的...