1、意志培訓(xùn):意志培訓(xùn)的形式主要是軍訓(xùn),其目的是為了培養(yǎng)新人的吃苦耐勞的精神、樸素勤儉的作風(fēng)和團(tuán)隊協(xié)作的意識。2、認(rèn)知培訓(xùn):認(rèn)知培訓(xùn)主要包括企業(yè)概況、企業(yè)主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等內(nèi)容,學(xué)習(xí)的...
1、講授法:這是最基本的培訓(xùn)方法,就是講師按準(zhǔn)備好的講義、課件向?qū)W員進(jìn)行講授的一種方法。2、演示法:就是講師將某項技能操作的方法向?qū)W員進(jìn)行演示,以便讓學(xué)員從操作方法上可以掌握。3、角色扮演法:就是講師安排2-3...
二、認(rèn)知培訓(xùn):認(rèn)知培訓(xùn)主要包括企業(yè)概況、企業(yè)主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等內(nèi)容,學(xué)習(xí)的方式實行集中培訓(xùn),并由公司的管理者和人力資源部門主講。認(rèn)知培訓(xùn)主要是幫助新員工全面而準(zhǔn)確的認(rèn)識企業(yè)、了解企業(yè)...
1、企業(yè)概況:公司創(chuàng)業(yè)歷史、企業(yè)現(xiàn)狀以及在行業(yè)中的地位、學(xué)校品牌與經(jīng)營理念、學(xué)校企業(yè)文化、學(xué)校未來前景、組織機(jī)構(gòu)、各部門的功能和業(yè)務(wù)范圍、人員結(jié)構(gòu)、薪資福利、培訓(xùn)制度、歷年重大人事變動或獎懲情況介紹、學(xué)校團(tuán)隊精神...
八、培訓(xùn)實施。1、綜合部分管領(lǐng)導(dǎo)徐總致歡迎辭。2.培訓(xùn)主管自我介紹及新員工自我介紹。3、宣讀培訓(xùn)紀(jì)律。3、根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行逐步講解。4、培訓(xùn)評估與考核。九、培訓(xùn)后期跟進(jìn)。1、培訓(xùn)主管根據(jù)培訓(xùn)評估進(jìn)行培訓(xùn)方案改進(jìn)。2、...
培訓(xùn)前介紹培訓(xùn)的主題、授課時長,是一個必不可少的環(huán)節(jié)。能使參加培訓(xùn)的人員對自己所參加的培訓(xùn)有個大概的了解和認(rèn)知過程。培訓(xùn)前要主動告知學(xué)員的內(nèi)容有:培訓(xùn)課題的主要內(nèi)容和上課時間以及培訓(xùn)場地。以便于學(xué)員能合理規(guī)劃...
按照公司發(fā)展階段:剛成立的企業(yè)(比如新生代企業(yè)家班)、高速發(fā)展中(比如總裁實戰(zhàn)班)、穩(wěn)定求突破(資本運營)\x0d\x0a按照職位:企業(yè)主、經(jīng)理層、基層員工\x0d\x0a按照專業(yè)方向:管理、營銷、財務(wù)、生產(chǎn)。\x0d\x...
團(tuán)隊培訓(xùn)是指通過協(xié)調(diào)所在團(tuán)隊成員的個人的績效從而實現(xiàn)共同目標(biāo)。團(tuán)隊培訓(xùn)重在協(xié)調(diào)為達(dá)成共同目標(biāo)而努力工作的不同個人之間的合作。各個成員們之間必須分享信息以及個人的行為將會影響到群體的整體績效的情況。例如,無論在國企...
問題一:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簡介怎么寫培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簡介看似簡單,實際上寫起來還是需要有一定技巧的。目前課?;ヂ?lián)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要包含7個模塊簡,這樣才能有效地提高培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的招生效率和招生量,7個模塊分別為:1.提供課程(機(jī)構(gòu)成立時間,所屬行業(yè),開設(shè)...
教育培訓(xùn)是近年來逐漸興起的一種將知識教育資源信息化的機(jī)構(gòu)或在線學(xué)習(xí)系統(tǒng)。一般來說,這種機(jī)構(gòu)或網(wǎng)站會包含從幼教到大學(xué),甚至博士或者出國等各個階層的教育信息。也有包括對現(xiàn)任職位的工作者或者下崗人員等類別的技能培訓(xùn),是...