面試官問(wèn)自己有什么問(wèn)題問(wèn)他如何回應(yīng)

1、心儀的公司，心儀的崗位

一定要慎重，可以設(shè)計(jì)一下的問(wèn)題：公司針對(duì)此類崗位的針對(duì)性培養(yǎng)計(jì)劃是什么樣的？如果有幸加入公司的話，職業(yè)發(fā)展路徑如何？多長(zhǎng)時(shí)間會(huì)有面試結(jié)果的通知？順便問(wèn)一下，公司該崗位的薪酬水平如何？公司的文化是什么類型？團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)什么樣的管理風(fēng)格？

2、公司和崗位都一般，不比現(xiàn)在的強(qiáng)

這種情況下，候選人一般有心理優(yōu)勢(shì)，問(wèn)題可以隨意一些：該崗位在公司的職業(yè)發(fā)展路徑如何？該崗位的薪酬水平怎么樣？多長(zhǎng)時(shí)間會(huì)有面試結(jié)果？

3、公司和崗位不咋地，沒(méi)相中

可以只問(wèn)這一個(gè)問(wèn)題：該崗位的待遇怎么樣？

聲明：本網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容旨在傳播知識(shí)，若有侵權(quán)等問(wèn)題請(qǐng)及時(shí)與本網(wǎng)聯(lián)系，我們將在第一時(shí)間刪除處理。TEL:0731-84117792 E-MAIL:11247931@qq.com