實習協(xié)議模板（完整版）

實習協(xié)議怎么寫呢？不知道的小伙伴來看看小編今天的分享吧!

實習協(xié)議主要內(nèi)容包括：

1、實習單位和實習生的基本情況；

2、雙方資質(zhì)認定及實習要求；

3、實習生信息及工作期限、時間；

4、實習崗位和實習工資；

5、教育培訓(xùn)及勞動保護；

6、實習期間的勞動紀律；

7、雙方的權(quán)利和義務(wù)；

8、保密約定和知識產(chǎn)權(quán)；

9、雙方其他約定事項。

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實習協(xié)議模板（完整版）

甲方：_______________(實習單位)

乙方：_______________(實習學(xué)生)

為共同做好學(xué)生的實習工作，明確實習學(xué)生與實習單位的責任與義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、雙方資質(zhì)認定

1、甲方是經(jīng)當?shù)卣块T批準，具有合法經(jīng)營的企業(yè);

2、乙方是國家承認全日制學(xué)歷教育大學(xué)在校學(xué)生。

二、實習要求

乙方應(yīng)如實向甲方提供本人實際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、學(xué)生證等)，如乙方提供的身份證、學(xué)生證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。

三、實習生信息及工作期限、時間

1、實習生信息

姓名性別身份證號

學(xué)校專業(yè)

2、實習期限：______年______月______日______至______年______月______日，其中第一個月為培訓(xùn)期。

3、甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學(xué)生的實習工作時間。

四、實習崗位

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學(xué)生到本公司部門，從

事職位。

實習期間，甲方應(yīng)安排管理人員對實習學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，實習學(xué)生應(yīng)自覺遵守工作紀律及公司規(guī)章制度，認真實習。

五、實習工資

依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學(xué)生的實習工資。其中培訓(xùn)期實習工資為元/天，培訓(xùn)期后實習工資為元/天，按月結(jié)算。

六、培訓(xùn)

1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關(guān)培訓(xùn)，以幫助乙方進入用工單位順利實習。

2、甲方對乙方有進行職業(yè)道德、公司規(guī)章制度和上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。

七、勞動保護

1、甲方需為實習學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)實習學(xué)生崗位實際情況，按時發(fā)放乙方實習工資。

八、實習管理

1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理，實習期滿以后，應(yīng)對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。

2、如果實習期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實習期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責任由乙方自行承擔。

4、實習期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：_______________

(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;

(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作紀律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議;

(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)賠償責任。

(4)乙方有違反工作紀律或甲方規(guī)章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退;

(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔，與甲方無關(guān)。

(6)乙方如有事請假，應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤，作曠工處理。

九、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

十、甲方權(quán)責

1、甲方安排乙方到指定崗位進行定向?qū)嵙?，甲方需為乙方提供實習場地及實習指?dǎo)。

2、甲方須按時足額發(fā)放協(xié)議約定的實習工資給乙方。

3、實習期滿時，甲方對乙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。如有需要，應(yīng)將實習情況如實反映給乙方工作接收單位。

十一、乙方權(quán)責

1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人，實習期間，乙方應(yīng)積極全面遵守和履行國家法律法規(guī)，嚴格遵守甲方規(guī)章制度、部門及行業(yè)的規(guī)定以及其他安全防范注意事項。乙方在實習期間(含來去單位實習途中)發(fā)生意外傷害、人身損害、重大疾病等情況，則按法律規(guī)定由乙方自行承擔全部責任，甲方不承擔任何責任。

2、乙方要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方規(guī)章制度，并服從甲方的管理和工作安排，接受實習單位的考核，尊重實習單位的領(lǐng)導(dǎo)和職工，不能做有損實習單位利益和形象的事情。

3、乙方在實習期間，因個人行為失誤，造成企業(yè)財物損失的，乙方應(yīng)按損失財物原價金額進行賠償。

十二、保密約定

乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、運營、業(yè)務(wù)、人事等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議(保密協(xié)議見附件)。

十三、知識產(chǎn)權(quán)

在實習期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

十四、甲乙雙方其他約定

1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改，否則無效。本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)本著平等協(xié)商的原則解決。

2、乙方在自愿申請的基礎(chǔ)上在甲方公司實習，本協(xié)議具體內(nèi)容甲方已全部告之乙方，乙方對協(xié)議具體內(nèi)容已詳細了解，乙方?jīng)]有異議，協(xié)議簽訂為乙方真實意圖的體現(xiàn)。

3、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)：_______________乙方(簽字)：_______________

日期：_______________日期：_______________

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